勞務派遣作為一種現代人力資源管理模式，在我國得到了廣泛的應用。沈陽作為東北地區的重要城市，勞務派遣行業也得到了迅速發展。那么，在沈陽設立勞務派遣公司需要滿足哪些條件？業務范圍又是怎樣的呢？

一、沈陽勞務派遣公司設立條件

1. 企業登記注冊：首先，申請設立勞務派遣公司的企業應當依法完成工商登記注冊，取得營業執照。企業需具備獨立的法人資格，擁有完整的組織結構和經營管理體系。

2. 符合經營范圍：勞務派遣公司的經營范圍應包括勞務派遣業務，且不能涉及法律法規禁止和限制的項目。

3. 注冊資本：勞務派遣公司需具備一定的注冊資本，以保證公司的正常運營和承擔潛在的風險。

4. 場地和設施：勞務派遣公司需擁有固定的辦公場所，以及開展業務所需的相關設施和設備。

5. 管理人員和專業技術人員：勞務派遣公司應配備一定數量的專業管理人員和專業技術人員，以滿足業務需求。管理人員應具備相關領域的專業知識和經驗，專業技術人員應具備相應的職業資格。

6. 法定代表人和股東：勞務派遣公司的法定代表人應具備完全民事行為能力，股東應具備投資能力并符合相關法律法規的要求。

7. 遵守法律法規：勞務派遣公司應遵守國家法律法規，具有良好的信用記錄，未被列入失信被執行人名單。

二、沈陽勞務派遣公司業務范圍

1. 勞務派遣：為企業提供員工派遣服務，包括臨時工、兼職工、長期工等不同類型的派遣服務。

2. 人力資源服務：提供人力資源招聘、選拔、培訓、評價等服務，協助企業解決人力資源管理問題。

3. 企業管理咨詢：為企業提供管理咨詢服務，幫助企業優化管理流程、提高管理效率。

4. 商務代理：代理企業辦理工商注冊、稅務登記、社會保障等相關手續。

5. 經濟信息咨詢：提供經濟信息查詢、市場調研、行業分析等服務。

6. 財務信息咨詢：提供財務規劃、會計代理、稅務咨詢等服務。

7. 會議及展覽服務：組織會議、展覽等活動，為客戶提供展示和交流的平臺。

8. 出國留學服務：提供出國留學咨詢、簽證辦理、留學規劃等服務。

9. 人才測評：通過科學的測評方法，為企業和個人提供人才評價和職業規劃建議。

10. 職業中介：為求職者和用人單位提供中介服務，協助雙方達成就業意向。

綜上所述，沈陽勞務派遣公司設立需要滿足一系列條件，包括企業登記注冊、符合經營范圍、注冊資本、場地和設施、管理人員和專業技術人員、法定代表人和股東等。勞務派遣公司的業務范圍涵蓋了人力資源管理、企業管理、經濟信息咨詢、財務信息咨詢等多個領域。在此基礎上，勞務派遣公司還需要不斷提升自身服務能力，為客戶提供優質、高效的服務。